全校同学：

吉林大学大学生科技协会成立于2002年10月，是吉林大学校团委直属学术科技类学生组织（社团编号：AT001），以“丰富校园科技文化生活，提高学生科技创新能力”为宗旨，为学校发展建设和学生成长成才做出了积极贡献。为更好促进大学生科技协会的发展建设，现面向全校2018级和2019级本科生公开选拔学生干部。吉林大学大学生科技协会2021-2022学年主要学生干部选拔工作具体说明如下：

一、选拔原则

坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的原则，坚持按需设岗，综合选拔的原则。

二、选拔对象

全校2018级、2019级全日制本科生。

三、竞聘岗位

本次竞聘岗位及设岗人数分别为：主席（1）、常务副主席（1）、副主席（2-3）、副秘书长（2-3）、秘书部部长（1）、宣传部部长（1）、创新实践部部长（1），联络培训部部长（1）。

四、竞聘资格

（一）必备条件

1.拥护党的领导以及党的各项路线、方针、政策，具有坚定正确的政治立场和较高的政治素养；

2.行为端正、诚实守信，能够自觉遵守学校的规章制度，无不良行为记录和违纪处分；同时，需具有优良的身心素质和道德素质，能够按时保质保量完成组织交付的各项任务；

3.有较强的组织领导和沟通协调能力，以及较强的文字和语言表达能力，能够兼顾学业与学生工作；

4.有较强的大局意识、团队意识和开拓进取的奉献精神，严格要求自己，以身作则，起到模范带头的作用；

5.报名人员学习成绩排名需在所在专业前50%，主干课程不得出现两科及以上考试不及格（含补考或重修通过）。

（二）选备条件（需满足以下条件之一）

1.具备在校团委直属学生组织从事6个月及以上学生工作经历；

2.曾担任学校或学院学生组织主要学生干部；

3.担任学生社团负责人，所属社团曾获新星社团或四星以上社团评定称号，优先考虑满足此项条件的学术科技类和创新创业类负责人；

4.曾获得吉林大学“十佳大学生”“自强自立大学生”和提名、“最美志愿者”荣誉称号，或曾入选“求实思源•服务社会”优秀学生培养计划，或在创新创业、社会公益等其他领域做出卓越贡献；

5.有学生干部经历，获得校级以上荣誉称号，或在报名岗位所属领域取得突出成绩。

五、选拔流程

1．个人申请

报名人员须按要求如实填写《吉林大学大学生科技协会主要学生干部申请表》和《吉林大学团委直属学生组织主要学生干部素质评定表》，请6月6日18点前将电子版发送至邮箱jluxszz@163.com，文件命名方式为：竞选岗位+学院+姓名；并在面试考核时现场提交《申请表》《评定表》纸质版和相关证明材料复印件。报名人员报名资格由校团委进行审核，并对接收到的评分表及证明材料进行评分，评定分数按比例计入总分。

2．面试考核

面试采用竞选演讲与现场提问相结合的方式，个人演讲时间为5分钟。面试成绩由评审小组进行打分。具体考核时间、地点另行通知。

3．公示、试用与任命

根据参选人员个人申请与面试考核的综合成绩排名，选拔出吉林大学大学生科技协会新一届学生骨干团队。

（1）拟任吉林大学大学生科技协会主要负责人将进行公示，接受广大师生监督；

（2）公示无异议的学生干部进入为期1个月的试用期，试用期结束后，经考核胜任的，正式进入2021-2022学年大学生科技协会学生骨干团队。

六、相关要求

1．所有报名人员的申报材料务必确保真实，不得弄虚作假，如有违反将取消资格；

2．所有报名人员要严格遵守规则，不得诋毁、负面宣传其他候选人，保证选拔过程的公平、公开、公正。

共青团吉林大学委员会

二〇二一年六月一日